Уважаемые граждане, Государственное учреждение — Московского регионального отделения Фонда социального страхования Российской Федерации напоминает, что пособия по временной нетрудоспособности и в связи с материнством рассчитываются из заработка за два года, предшествующих году наступления страхового случая, в том числе за время работы у других работодателей.
Необходимо обратить внимание, что с 01.01.2013г. для расчета пособий по материнству из расчетного периода исключаются периоды временной нетрудоспособности, отпуска по беременности и родам, и отпуска по уходу за ребенком.
Поэтому для расчета пособий работодателю необходимо предоставить справку о сумме заработной платы, на которую были начислены страховые взносы и о количестве календарных дней, приходящихся на исключаемый период с предыдущих мест работы. Форма справки утверждена приказом Министерства труда и социальной защиты РФ от 30.04.2013г. № 182н. Данная справка размещена на сайте www.r77.fss.ru.
В соответствии со ст. 4.1. Закона № 255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством» работодатели обязаны выдавать данную справку работнику в день прекращения работы (службы, иной деятельности) или по письменному заявлению работника после прекращения работы (службы, иной деятельности) у данного работодателя не позднее трех рабочих дней со дня подачи этого заявления.
Одновременно с этим, согласно ст. 62 Трудового кодекса Российской Федерации по письменному заявлению работника работодатель обязан не позднее трех рабочих дней со дня подачи этого заявления выдать работнику копии документов, связанных с работой.
Таким образом, работодатели обязаны выдавать работнику справку о сумме заработной платы и об исключаемых периодах.